私は100億円企業を支える人材採用育成を担当してきました。その時に行ったのは｢アルバイトでも会社の利益となる能力を持たせること｣です。しかし100名以上の人材を抱えるとそう簡単にはいかないものです。能力はあっても素行に問題が見られれば一言で契約を解除されます。その中でどうやって皆を同じ方向に向かせるか毎晩悩んだものです。このスタイルはCA塾でも同じです。あなたには今からCAになってもらいます。CAとしての考え､意識を身につけてもらいます。ただ、お金が欲しいのではなく、CAになりたなく目指しているのだから難しくはないと思います。CA塾ではあなたの｢考え方｣を少しだけ変えてもらい人材育成を行います。その少しの考え方の気づきが、｢会社に必要とされる人材｣に繋がります。勿論､あなたの素行に問題がありCAとして相応しくないと思ったら辞めていただきます。これが本物のエアラインスクールです。続きはお会いしてから。お会いできる日を楽しみにしています。

代表
今井善史